五年来，学院党政班子团结带领全体教职工，充分发挥党建引领作用，坚守育人阵地，加强内涵建设，聚焦学科建设，提升教育教学质量，拓展中外合作办学，在助力脱贫攻坚和服务地方等方面取得一定实效。
坚守育人阵地，贯彻党的教育方针。五年来，学院把加强党的建设与聚焦立德树人、政治理论学习、推动学院改革发展、加快学科建设相结合，持续加强党的政治建设，突出党建工作主体责任，严格意识形态阵地管理，深入推进抓党建助力脱贫攻坚，突出政治功能发挥和组织力提升，夯实学院所属党支部工作基础，在党员发展、党员管理和党支部标准化规范化上下功夫，先后荣获学校“先进党支部”“贵州大学样板党支部”等荣誉称号。
坚持立德树人，促进学生全面发展。五年来，学院全体师生深入学习党的十九大精神，及时学习习近平总书记系列重要讲话精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。深入开展社会主义核心价值观教育，注重学生日常管理教育和思想动态调研，加强中外合作办学项目学生党建和思想政治工作，进行理想信念教育和爱国主义教育，强化文化自信，发挥以文化人的作用，增强学生的政治认同、思想认同和情感认同，切实加强“三全育人”工作实效。2019年，学院荣获贵州大学征兵工作“先进单位”，旅游161班获“省级优秀班级”。
狠抓教学改革，加强师资队伍建设。五年来，学院坚持“一人三门课，三人一门课”改革思路，按照学科大类课、专业必修课、专业选修课类别，全面推行课程体系改革。积极选派教师参加“青年教师出国研修项目”“国外访问学者项目”等培训计划，赴美国伊利诺伊大学、澳大利亚麦考瑞大学等国外高校开展访问学者或进修学习，博士学位教师（含在读博士）比例达50%。2019年，联合成功申报了工商管理一级学科硕士，学院培养严格规范，科研学术氛围浓厚。
创新培养模式，提高人才培养质量。五年来，学院以提升学生学习成果为导向，探索人才培养模式改革。与贵州旅游龙头企业共同发起了“2026·赢在未来”贵州旅游精英人才培养计划，搭建校企合作实习基地，探索“双师型”教师队伍建设，为学生开展“行业认识”“行业热点”“创新创业”等专题讲座，提供实习（实训）和就业指导。加强校地校企合作，深入推进“学生综合实践基地”工作，学生升学和就业率逐年稳步提升，深受用人单位好评。
加强对外交流，拓宽学生发展空间。五年来，学院积极响应国家“双一流”大学建设号召，与英国林肯大学达成旅游管理专业（3+1）中外合作办学项目意向，开办旅游管理（中外合作办学）本科教育项目。先后主办了 “一带一路”视野下中国西南文化走廊专题研讨会、“中国-东盟智慧旅游与旅游大数据高峰论坛”等国际学术会议，有力促进对外交流合作，切实提升办学声誉和社会影响力。
提高服务能力，把论文写在贵州大地上。五年来，学院积极投身“文军扶贫”的火热实践，做实做细做好党建扶贫工作。定点帮扶的贞丰县者相镇纳孔村2019年12月成功入选“贵州省首批乡村旅游重点村”，2020年7月成功入选“第二批全国乡村旅游重点村”。学院紧紧围绕贵州旅游文化建设建言献策，选派专家教授到全省各地开展专题培训，选派多名专家担任省人大、省政府咨询专家和相关厅局评审专家。学院在2019年学校助力脱贫攻坚工作考核中获“优秀”等次。
今后五年，学院将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕学校中心工作，以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，加强学科建设发展，加强师资队伍建设，加强中外合作办学，积极担负贵州旅文人才培养、理论研究和服务地方社会经济发展的光荣使命，感恩奋进、凝心聚力，努力开创学院工作新局面。
文字：旅游与文化产业学院党委副书记（主持工作）王迪 副院长（主持工作）李锦宏
编辑：陈思鱼
